职位需求：

合伙人律师（若干） ：

1、认同盈科律师事务所发展理念，适应律所创新发展模式。

2、具有3年以上律师执业经验，有组建团队并发展壮大的强烈意愿；

3、具有市场意识、团队意识，有较强的业务开拓能力和稳定的案源；

4、能够组建专业法律部门或业务团队，具有较强的组织管理能力和沟通协调能力；

5、工作作风严谨、品行端正，具有良好的律师执业操守，遵守律师执业规范，无投诉、无处罚。

联系方式：15868043120（同微信）

岗位职责：

1、认同盈科律师事务所发展理念、适应盈科所创新发展模式；

2、业务领域发展成熟，具有一定的专业化服务能力，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目。

授薪律师（若干）：

1、具有良好的法学专业功底、良好的专业教育背景，毕业211、985院校本科以上学历，具有硕士、博士以上学历者优先；

2、已取得律师执业资格证，并独立执业一年以上，具有较强的业务开拓能力，有稳定案源；

3、业务领域发展成熟，具有一定的专业化服务能力，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目；

4、工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维；

5、认同盈科律师事务所发展理念、适应盈科所创新发展模式。

联系方式：15868043120（同微信）

独立律师（若干） ：

1、具有良好的法学专业功底、良好的专业教育背景，毕业211、985院校本科以上学历，具有硕士、博士以上学历者优先；

2、已取得律师执业资格证，并独立执业一年以上，具有较强的业务开拓能力，有稳定案源；

3、业务领域发展成熟，具有一定的专业化服务能力，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目；

4、工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维；

5、认同盈科律师事务所发展理念、适应盈科所创新发展模式。

联系方式：15868043120（同微信）

实习律师（若干） ：

1、有一定的专业服务能力，能独立草拟、修改合同，能够撰写相关法律文书、材料；

2、全日制本科及以上学历，取得法律职业资格证，毕业于985或211高校优先考虑；

3、文字功底好、口才表达能力强；

4、具备良好的团队合作意识及创新思维，具有优良的服务意识和敬业精神；

5、认同盈科律师事务所发展理念、适应盈科创新发展模式。

6、员工福利：双休，缴纳五险，享受年终奖、节日福利等待遇。

联系方式：15868043120（同微信）

人力资源专员：

1．服从上级领导的工作分配，遵守律所各项规章制度，努力学习本系统专业知识和新技术，不断提高业务水平；

2．办理人事劳动关系管理和社会保险及住房公积金的有关事项，掌握劳动管理部门具体政策，熟练掌握有关具体操作环节；

3．负责员工档案的建立，并根据员工个人情况的变化及时对已有信息进行更改；

4．负责公司人员的招聘工作（发布招聘信息、筛选应聘人员资料，组织、安排应聘人员的面试）；

5．根据业务策略及重点，编制详细招聘计划；

6．负责人员考勤、异动（入职、离职、调动、借调、调职、调薪）管理；

7．负责员工劳动合同签订及续签跟进工作；

8．会同部门主管对员工进行工作考评，收集整理考评结果，提出建议，对考核实施效果进行评价，不断改进；

9．根据领导规定和律所需要，优化设计公司薪酬结构，编制薪酬制度；

10．负责开通入职员工的OA和邮箱账户，删除离职人员的OA和邮箱账户等；

11．负责合作律师管理（包括入退伙办理、转入转出手续、实习律师资料手续审查及材料准备、律师年检等相关事宜）；

12．分所重大事项变更的备案及手续办理，派驻律师的手续办理；

13．完成各分所、总部的对接工作；

14．完成司法局、律协等政府部门分配下来的各项人事工作；

15．完成上级领导交办的其它事务；

联系方式：15868043120（同微信）

文宣专员：

1.服从上级领导的工作分配，遵守律所各项规章制度，努力学习本系统专业知识和新技术，不断提高业务水平；

2.落实律所文化品牌战略，努力打造、维护盈科律师品牌；

3.利用网络和媒体平台，加强盈科律师宣传力度，推广盈科律师品牌；

4.协助做好律所的党建工作；

5.负责律所内部社团的管理；

6.律所重大活动的筹划、组织、摄影、宣传海报设计等工作。

7.执行品牌宣传计划，制定活动方案、参与开展活动；

8.负责活动的通讯报道、新闻撰写、发布、存档及媒体平台的建立与维护；

9.统筹律所文化品牌工作，负责律所的品牌宣传、推广，制定和组织律师事务所的品牌推广计划；

10.打造盈科品牌，加强文化建设，制定及实施律所新闻传播计划，实施新闻宣传的监督和效果评估；

11.完成各分所及总部的对接工作；

12.完成司法局、律协等政府部门分配下来的各项相关工作；

13.完成上级领导交办的其它事务。

联系方式：15868043120（同微信）